Has recibido nueva información que contradice tu punto de vista actual. ¿Cambiará su punto de vista basándose en la nueva información o seguirá con su punto de vista anterior?
Antes de elegir la mejor manera de resolver un problema, ¿suele considerar detenidamente las distintas opciones?
¿Con qué frecuencia investiga el mercado laboral para identificar las habilidades y competencias necesarias para su trabajo?
¿Con qué frecuencia analiza sus errores para comprender qué lecciones se pueden extraer de los fracasos pasados?
Tu colega sugiere un enfoque poco convencional para una tarea que es diferente del tuyo. ¿Estaría dispuesto a considerar este enfoque y aceptarlo si es lógico y eficaz?
¿Le gusta hacer una cadena lógica para establecer una relación causa-efecto entre acontecimientos o acciones?
¿Le gusta establecer conexiones lógicas entre varias ideas diferentes para crear un nuevo enfoque o solución?
Le han ofrecido un proyecto en el que necesita utilizar nuevas tecnologías. ¿Está dispuesto a enfrentarse a ellas y utilizarlas para resolver las tareas planteadas?
Si tiene que dedicar mucho tiempo a la misma tarea, ¿puede mantener la calma y la paciencia en esa situación?
Tiene que trabajar con personas difíciles, intransigentes o contradictorias. ¿Sabe ser paciente y no dejarse llevar por las emociones?
¿Con qué frecuencia consigues mantener la calma y la serenidad cuando alguien te critica a ti o a tu trabajo?
¿Es capaz de ser paciente y mantener la cabeza fría en situaciones de estrés?
¿Tiene un objetivo a largo plazo? ¿Trabaja regularmente en este objetivo para alcanzarlo en el futuro?
¿Con qué frecuencia abandona su zona de confort para alcanzar sus objetivos?
¿Planifica sus tareas para conseguir los resultados deseados? ¿Supervisa sus progresos y ajusta sus planes si es necesario?
¿Con qué frecuencia está dispuesto a sacrificar la gratificación instantánea para alcanzar objetivos a más largo plazo?
¿Utilizas a menudo tu imaginación para encontrar soluciones inusuales a los problemas?
¿Se le ocurre un nuevo enfoque o idea para mejorar un proceso existente?
¿Cómo suele trabajar en tareas creativas? ¿Sigue una metodología concreta o prefiere experimentar?
¿Cómo encuentra retos inusuales? ¿Encuentra soluciones inusuales que pueden no ser obvias para los demás?